事业单位孕妇体检规定?
怀孕不会影响事业单位入职,事业单位入职体检也不会说怀孕,认为不合格。事业单位体检是参照国家公务员体检标准,转身之后的怀孕不会影响到事业单位招考后的录用。
一般事业单位都有明确规定,而且国家部门也出具了一些条例,妊娠期是受法律保护的,不会影响入职。
如果是报考事业单位体检环节,怀孕了可以延迟生了孩子一个月以后再体检录用,如果是在职的事业单位人员,那单位每年的健康体检是可以选择放弃的,怀孕了很多检查都不能做的,不然会影响胎儿健康,所以怀孕了要直接告知。
怀孕考试体检政策如下: 对于进入体检程序的怀孕考生,可以在体检时暂不进行妇科和X光等项目的检查,也不做出体检是否合格的结论。考察可继续进行,如果考察中发现有影响聘用的问题,不予聘用。
如果考察中没有发现有影响聘用问题的,暂缓聘用,待考生孕期结束进行妇科和X光等项目检查,完成体检,并做出体检是否合格的结论。体检不合格,不予聘用;体检合格,按照程序进行公示、聘用审批。
怀孕是不能够参加事业单位体检的,因为事业单位体检的话,有x光辐射,对孩子是非常不利的,建议生完孩子之后,然后跟用人单位申请再参加体检,这样子用人单位也会酌情考虑你的情况,安排时间体检的,这个不用担心,体检还是很人性化的。
按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由到低分确定确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织进行考核体检。
同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由到低分确定人选。对考核、体检不合格人员造成的空缺,可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。
根据实际需要,既可先进行考核也可先组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行,国家另有规定的从其规定。
考核小组要实事求是,、客观、公正地评价被考核对象,并写出书面考核意见。
考核、体检工作由招聘单位或其主管部门负责组织实施。体检事项 第一,要做好体检的相关准备工作。如备好体检表上需贴的近期二寸免冠照片等相关资料;体检前一天注意休息...
公务员录用体检怀孕怎么办?
如果在公务员录用体检期间发现怀孕,应当及时告知体检医生。体检医生会根据孕妇的身体状况,合理安排体检项目,避免对孕妇和胎儿造成不良影响。
如果体检项目无法完成,可以向用人单位提***检证明,说明原因,并要求延迟体检。用人单位应当给予理解和支持,合理安排体检时间。如果孕妇符合录用条件,仍然可以被录用。
怀孕考上公务员怎么办?
公务员考试在体检中会有遇到一些报考人员是怀孕的,一般遇到这种情况都可以自己申请待生产后在进行体检;把自己的情况向有关单位说明即可,会保留体检名额的。
从这些年公布的公务员招考简章来看,并没有限制怀孕期间报考公务员,所以孕期考上公务员,按正常程序走就行了,唯一不同的可能体检环节有些项目不能做,还有就是可能录用时正在休产假。
孕期考上公务员,按正常程序走就行了。
在体检环节,考生可以向招考单位说明情况,申请延期体检,或是延期体检某些项目,招考单位一般会同意的。
录用后可能临产或者已经生下宝宝,这种情况下需要向录用单位请产***。这种情况一般也没有问题,运气好的话,可能还会休着产***,领着公务员工资,直到产***结束报到上班。
怀孕报考公务员每年都是有的,只要符合岗位的要求都可以参加考试,通过笔试和面试后,在体检环节会因为是怀孕状态就给暂缓体检,等到生好孩子后再进行后面的环节。女生怀孕可以参加公务员考试。
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